A Munkavédelemről szóló 1993. évi XCII. törvény elrendeli, hogy minden munkáltató foglalkozás-egészségügyi szolgáltatást köteles biztosítani valamennyi munkavállalója számára.
A foglalkozás-egészségügyi szolgálat szervezetéről és működéséről, az alkalmazottak kategóriák szerinti besorolásról a 89/1995 (VII.14) sz. kormányrendelet intézkedik. A szerződés meglétét, annak betartását a helyi ÁNTSZ és a Munkavédelmi Felügyelőség ellenőrei felügyelik, hiányosság vagy szabálytalanság esetén 50.00-500.000 forint büntetést róhatnak ki.